Pernah bertanya-tanya apa yang diperlukan untuk membuat lompatan dari karyawan menjadi pengusaha? Dibutuhkan beberapa perubahan penting dalam pola pikir, kebiasaan, dan tingkat kenyamanan—menghasilkan beberapa perbedaan utama antara tipe orang yang berkembang sebagai karyawan dan berhasil sebagai wirausaha. Beberapa orang menggeneralisasi karyawan sebagai pengikut, dan pengusaha sebagai pemimpin. Namun ada karyawan wirausaha, dan ada wirausahawan yang tahu kapan saatnya mengikuti jejak orang lain. Perbedaan antara kedua tipe orang ini tidak selalu jelas.

Jadi, apa perbedaan utama antara karyawan dan pengusaha?

1. Karyawan mencari arah sementara pengusaha membuat jalan.

Karyawan cenderung mencari bantuan ketika masalah muncul di tempat kerja. Pengusaha menciptakan solusi yang membuat organisasi terus bergerak maju.

2. Karyawan melakukan sementara pengusaha mendengarkan.

Karyawanlah yang menyelesaikan sebagian besar pekerjaan di organisasi mana pun. Tetapi agar mereka dapat melakukannya dengan baik, pengusaha yang memimpin harus mendengarkan kebutuhan mereka dan memastikan mereka memelihara lingkungan kerja yang produktif dan positif bagi staf.Periklanan

3. Karyawan mengambil risiko lebih sedikit sementara pengusaha hidup untuk mereka.

Meskipun melakukan hal-hal dengan cara teraman sebenarnya bisa baik untuk sebuah organisasi, dibutuhkan wirausahawan yang toleran terhadap risiko untuk percaya dan membangun organisasi sejak awal.

4. Karyawan sering menjadi spesialis sedangkan pengusaha bersifat generalis.

Pengusaha perlu tahu sedikit tentang banyak hal, sebagian agar mereka dapat memberdayakan karyawan spesialis yang bekerja untuk mereka. Faktanya, sebuah penelitian Swiss-Jerman menemukan bahwa spesialis cenderung menjadi karyawan seumur hidup, dan pada kenyataannya lebih menyukai peran itu.

5. Karyawan dibayar untuk peran mereka sementara pengusaha dibayar untuk hasil.

Pengusaha terkadang menjadi yang terakhir mendapatkan bayaran di perusahaan, karena kompensasi mereka terkait langsung dengan kinerja dan keuntungan.

6. Karyawan menyukai hari libur karena mereka mendapatkan hari libur sementara pengusaha melakukannya karena mereka dapat bekerja sepanjang hari dengan sedikit gangguan.

Banyak pengusaha yang bergembira saat liburan tiba, bukan karena mereka mengambil cuti yang layak, tetapi karena mereka bisa produktif sepanjang hari tanpa terganggu atau terganggu.Periklanan

7. Karyawan menghargai pekerjaan tetap sementara pengusaha merasa nyaman tanpa keamanan kerja.

Pengusaha tahu bahwa membangun bisnis itu berisiko dan mereka harus mengorbankan pekerjaan tetap untuk membangun perusahaan.

8. Karyawan mengikuti aturan sementara pengusaha melanggarnya.

Ini paradoks yang aneh, tetapi untuk menciptakan bisnis yang sukses, seorang wirausahawan harus mengacaukan sesuatu, melanggar aturan, atau mengubah permainan. Tetapi untuk menjaga perusahaan pengusaha tetap berjalan, karyawan harus ada di sana untuk menegakkan status quo yang baru.

9. Karyawan bertanggung jawab atas beberapa keputusan sementara pengusaha bertanggung jawab atas semuanya.

Baik positif atau negatif, wirausahawan pada akhirnya dibebani dengan dampak pengambilan keputusan di semua tingkat organisasi.

10. Karyawan melaksanakan tugas sementara pengusaha merencanakan.

Seorang karyawan dapat mengambil pekerjaan hari demi hari, sedangkan seorang pengusaha harus mempertimbangkan seberapa baik tugas yang dilakukan relatif terhadap rencana jangka panjang untuk bisnis.Periklanan

11. Karyawan menyukai struktur sedangkan pengusaha menyukai infrastruktur.

Sementara karyawan umumnya lebih suka memiliki rentang tanggung jawab yang ditentukan, pengusaha mempertimbangkan bagaimana peran setiap orang berkontribusi pada bisnis—dan pertumbuhannya—secara keseluruhan.

12. Karyawan bekerja sesuai jadwal sementara pengusaha membuat jadwal mereka sendiri.

Jika mereka tidak mengembangkan keterampilan manajemen waktu yang kuat, wirausahawan dapat menghabiskan terlalu banyak waktu bekerja setiap minggu.

13. Karyawan selalu bekerja sedangkan pengusaha selalu berjualan.

Dan itu bisa melelahkan. Pengusaha harus menjual ide-ide mereka kepada investor, klien tentang nilai produk mereka, staf tentang manfaat bekerja di sana, dan bahkan keluarga mereka tentang mengapa mereka menjalankan bisnis .

14. Karyawan dapat menikmati lebih banyak interaksi sosial sementara pengusaha sering bekerja dalam silo.

Kewirausahaan bisa menjadi sepi, terutama di awal. Ini membantu untuk memiliki mentor atau kelompok lain untuk memantulkan ide pada tahap awal memulai bisnis.Periklanan

15. Karyawan tidak menyukai kegagalan sementara pengusaha menerimanya.

Kegagalan berarti belajar, dan wirausahawan tahu bahwa kegagalan lebih mungkin terjadi daripada kesuksesan—dan kegagalan dapat mengarah pada kesuksesan. Karyawan lebih suka tidak gagal dalam pekerjaan mereka karena dapat menyebabkan rasa takut kehilangan pekerjaan tetap yang mereka hargai.

Kredit foto unggulan: Wanita LV/MariusBoatca melalui imcreator.com